漫畫： 顏慶雄

　　我該怎么辦

　　換屆前夕，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)老林因年齡問題即將轉(zhuǎn)崗。在離任前一段時(shí)間，一些老朋友、老下屬登門拜訪，有的來敘舊，有的則希望他能出手幫忙“拉一把”。想到跟大家多年的感情，老林有點(diǎn)猶豫：反正都要走了，要不來個(gè)“皆大歡喜”？

　　“紀(jì)律君”有話說

　　提拔調(diào)整干部有著嚴(yán)格的組織程序，抱著僥幸心理，不顧組織紀(jì)律、用人標(biāo)準(zhǔn)，突擊提拔調(diào)整干部，嚴(yán)重破壞選人用人風(fēng)氣，污染當(dāng)?shù)卣�治生態(tài)，必將受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲。

　　今年初，中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)、中共中央組織部、國家監(jiān)察委員會(huì)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的通知》，明確指出嚴(yán)禁違規(guī)用人，對(duì)借換屆之機(jī)突擊提拔調(diào)整干部、超職數(shù)配備干部、違反規(guī)定程序選拔任用干部的，一律宣布無效，并對(duì)相關(guān)人員依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行處理。

　　《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第七十六條規(guī)定，在干部選拔任用工作中，有任人唯親、排斥異己、封官許愿、說情干預(yù)、跑官要官、突擊提拔或者調(diào)整干部等違反干部選拔任用規(guī)定行為，對(duì)直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，情節(jié)較輕的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除黨籍處分。

　　《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》第三十二條第一款規(guī)定，在選拔任用、錄用、聘用、考核、晉升、評(píng)選等干部人事工作中違反有關(guān)規(guī)定的，予以警告、記過或者記大過；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者撤職；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開除。

　　干部，會(huì)有進(jìn)退留轉(zhuǎn)，紀(jì)律，一刻不能放松。越是在重要節(jié)點(diǎn)，越要繃緊紀(jì)律這根弦。老林作為老干部，在最后一班崗，更要一如既往守好紀(jì)律。如果為了私利，無視組織原則，突擊提拔調(diào)整干部，不僅會(huì)打擊區(qū)里干部的工作積極性，污染當(dāng)?shù)卣�治生態(tài)，自己也會(huì)受到相應(yīng)的處理。

　　相關(guān)案例

　　2016年6月，某市轄區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子即將換屆，區(qū)委書記周某為了讓一批所謂的“自己人”能夠選拔到街鄉(xiāng)主要負(fù)責(zé)人崗位，在換屆前兩個(gè)月內(nèi)，突擊提拔調(diào)整了21個(gè)干部，其中破格提拔5人。換屆推薦時(shí)，由于原來各級(jí)班子的人員沒地方安排，造成多個(gè)街鄉(xiāng)超職數(shù)配備干部，嚴(yán)重破壞了選人用人風(fēng)氣。2019年8月，周某因涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法被立案審查調(diào)查。2020年2月，周某受到開除黨籍、開除公職處分，涉嫌犯罪問題移送檢察機(jī)關(guān)依法審查起訴。

　　延伸閱讀

　　領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)變動(dòng)、機(jī)構(gòu)部門的合并調(diào)整期，往往容易成為違規(guī)突擊提拔調(diào)整干部的“高峰期”。突擊提拔干部往往與腐敗密切相關(guān)，即使不存在實(shí)質(zhì)性金錢交換，這也會(huì)助長“小圈子”“裙帶風(fēng)”等官場(chǎng)“潛規(guī)則”的滋生和蔓延。因此，要嚴(yán)懲弄權(quán)者，嚴(yán)查“雞犬升天”，對(duì)借換屆之機(jī)突擊提拔調(diào)整干部等行為發(fā)現(xiàn)一起，堅(jiān)決查處一起，確保換屆風(fēng)清氣正。（記者 寧若鴻 通訊員 羅文潮）